هو العلیم
با سلام
امروزه منابع انسانی جایگاهی استراتژیک در سازمان پیدا کرده است. به عقیده آرمسترانگ، تنها امتیاز رقابتی سازمان ها در سده بیست و یکم برخورداری از کارکنان فرهیخته و ارزشمند است به گونه ای که بهره وری این کارکنان بزرگترین چالشی است که مدیران در این سده با آن روبرو هستند.
در این قسمت از تینودیوم، به دلیل اهمیت استراتژیک منابع انسانی، با مفهوم کارمندیابی و فرآیند آن (به عنوان مقدمه ی سیستم انتخاب) بیشتر آشنا می شوید.
تینودیوم، آموزش به سبک تینوا
نظر دهید